Umweltpolitik

Das vorrangige Ziel unseres Unternehmens auf dem Gebiet der Umweltpolitik und der Politik für Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz ist eine für Mensch und Umwelt freundliche Geschäftstätigkeit, die darin besteht, sichere Arbeitsbedingungen für jeden in der Organisation beschäftigten Mitarbeiter und die unter ihrer Aufsicht arbeitenden Personen zu gewährleisten und die negativen Auswirkungen der Produktion auf die Umwelt zu beseitigen oder auf ein Minimum zu reduzieren. Wir haben das Umweltmanagementsystem ISO 14001 eingeführt.

Wir sind uns unserer Verantwortung für den Umweltschutz und die Arbeitssicherheit und den Gesundheitsschutz unserer Mitarbeiter bewusst und kümmern uns deshalb um diese:

  • die erforderlichen personellen, technischen und finanziellen Mittel zur Erfüllung der festgelegten Aufgaben im Bereich des Umweltschutzes und der Sicherheit und des Gesundheitsschutzes der Beschäftigten,
  • Nutzung des technischen und organisatorischen Fortschritts bei der Einführung neuer Produkte und Technologien zur Vermeidung von Umweltbelastungen und zur Verhütung von Unfällen, Berufskrankheiten und Beinaheunfällen,


  • kontinuierliche Verbesserung des integrierten Managementsystems und der Ergebnisse im Bereich Umwelt und Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz.
  • Einhaltung verbindlicher Rechtsakte im Bereich des Umweltschutzes, der Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz und anderer Anforderungen, die die Tätigkeit des Unternehmens betreffen,
  • Begrenzung der Verwendung und, wo es möglich ist, die Beseitigung von umweltschädlichen Stoffen durch technische, technologische und organisatorische Lösungen, die es ermöglichen, die Belästigung der Prozesse an der Quelle zu reduzieren,
  • Durchführung einer rationellen und umweltfreundlichen Abfallbewirtschaftung durch Trennung, Sicherung oder Überführung in die Verwertung oder Liquidation,
  • Berücksichtigung der Fragen des Umweltschutzes und der Sicherheit und des Gesundheitsschutzes am Arbeitsplatz auf allen Ebenen der Unternehmensleitung, Gestaltung einer positiven Einstellung der Mitarbeiter zu Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz und ständige Erhöhung des Umweltbewusstseins der Mitarbeiter,
  • Beratung unserer Mitarbeiter bei Projekten zur Verbesserung der Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz oder zur Minimierung der Auswirkungen auf die Umwelt, durch Gespräche mit einem Vertreter des Gesundheits- und Sicherheitsdienstes und in direktem Kontakt mit den Mitarbeitern.

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